Năm 2015, doanh nghiệp không nộp bảo hiểm xã y tế sẽ bị phạt nặng

Cơ quan, tổ chức, người sử dụng lao động, doanh nghiệp / công ty (NSDLĐ) có trách nhiệm đóng bảo hiểm y tế (BHYT) mà không đóng hoặc đóng không đầy đủ thì không những phải đóng đủ số tiền chưa đóng và nộp số tiền bằng lãi bằng hai lần mức lãi xuất liên ngân hàng (tăng gấp đôi so với trước đây). Ngoài ra, NSDLĐ còn phải hoàn trả toàn bộ chi phí cho người lao động trong phạm vi quyền lợi, mức hưởng bảo hiển y tế mà người lao động đã chi trả trong thời gian chưa có thẻ bảo hiểm y tế.

Cùng với quy định trên, luật bảo hiểm y tế (BHYT) sửa đổi 2014, có hiệu lực từ 1-1-2015 cũng nêu rõ: Sẽ bắt đầu thực hiện chi trả chi phí điều trị cho các trường hợp: Khám bệnh, chữa bệnh tổn thương về thể chất, tinh thần do hành vi vi phạm pháp luậtcủa người đó gây ra:

Khám bệnh, chữa bệnh, phục hồi chức năng đối với bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động:
Điều trị lác, cận thị và tật khúc xạ của mắt cho trẻ em dưới 6 tuổi. Trong đó đáng lưu ý nhất là quy định về việc sẽ thực hiện chi phí điều trị cho bệnh nghề nghiệp, tai nạn lao động.
Theo Thông tư liên tịch Bộ Y Tế và Bộ Tài Chính số 24/2014/TTLT- BYT-BTC được ban hành có một số sửa đổi so với các quy định trước đây như; Bổ sung căn cứ pháp lý để xác định một số đối tượng tham gia BHYT Bổ sung quy định về thanh toán BHYT trong một số trường hợp sử dụng dịch vụ kỹ thuật; bổ sung quy định về cấp thẻ BHYT với các đối tượng; người đã hiến bộ phận cơ thể, công viên chức đang trong thời gian tạm giam, tạm giữ hoặc tạm đình chỉ công tác… Ngoài ra còn có một số thay đổi về thủ tục được thanh toán chi phí vận chuyển , khám chữa bệnh cho người bệnh có thể BHYT; Theo dõi điều chỉnh quy định suất thanh toán … những thay đổi này sẽ đựợc áp dụng từ ngày 1-9-2014.

Dịch vụ làm bảo hiểm xã hội tại Bình Dương

Dịch vụ quản lý lương và bảo hiểm